✦ Это была одна из самых сложных отдельных задач в моей жизни)))
Первоначальная идея РО по достижению квартальных целей в процессе работы дополнялась новыми вводными, изменялась, разрасталась без возможности сдвинуть сроки, и в итоге разделилась на две, которые пришлось делать в параллель %)
✦ РО пришёл с главной квартальной задачей, и я был уже отлично погружен в продукт, я прочитал условия, мы провели созвон и на следующий день я прислал готовые спагетти mid-fi детализации всех требуемых сценариев + 1 запасной на всякий случай, т.к. уже понимал, что это может потребоваться на встрече с руководством
✦ Вечером получил подтветрдждение своей гипотезы и благодарность за проактивность и список правок с требованием добавления ещё одного сценария)))
✦ В итоге, на протяжении трёх недель я проводил встречи с двумя РО, начальницей управления, начальником департамента, лидами разных уровней, маркетингом, редакцией и дизайн-системой, постоянно внося правки и расширяя количество сценариев
✦ Для контроля работы с метриками, я придумал, как эти сценарии привести к общей структуре, наметив в них три фазы, характерные для каждого сценария. И добавить положительным и отрицательным исходами. И различными состояниями (доступно для подключения, поключено, готово к использованию)
✦ Эта структура и система нейминга позволила синкануть мыслительный процесс различных участников за счёт единого смыслового пространства. Благодаря чему повысилась скорость согласования (вместо встреч достаточно было скрина и коммента в чате, и люди понимали контекст)
✦ Было бесчисленное количество согласований, потому что руководство требовало концепт, дизайн-система концепты запрещала, разрешение надо было получить у лида, лиду изложить контекст и обосновать необходимость
✦ На одном из этапов я решил для ускорения провести брейншторм, куда позволил себе дерзость позвать 2 РО и 2 лидов, включая дизайн-лида всего Альфа-Бизнес, где я был модератором 2 часа, и нам удалось придти к двум графическим идеям, на которых я мог строить все варианты сценариев, не боясь, что РО или лиды забреют решение на одном из этапов
✦ Так я сэкономил время команды и получил благодарность от РО за оригинальность мысли при выборе способа решения задачи
✦ Также, удалось сэкономить время за счёт того, что планшетная версия была почти точной копией десктопной (без ховеров только), что сократило время разработки
✦ Концепт мобильной версии я придумал сам, валидируя об других дизайнеров, ДС и лида
✦ В итоге, решение насчитывает около 200 экранов на 3х устройствах за 3 рабочих недели в очень напряжённых условиях и с бесчисленными встречами
✦ Получившееся решение соответствует всем требованиям:
+ Возможность быстрой разработки без масштабных изменений логики на фронте, только UI
+ Устранение известных болей из обратной связи
+ Достижение целей бизнеса
+ Соблюдение сроков
+ Превращение сложного процесса в ясный и понятный
+ Разработка концепта вне дизайн-системы для большой аудитории пользователей
+ Реализация всех пожеланий руководства относительно UI
Мне удалось этого достичь, благодаря быстрой коммуникации, быстрому внесению правок, умению погружать новых людей быстро в контекст, сообщая им только нужную им инфу на понятном им языке и с точными вопросами, благодаря чему за 1 небольшой диалог получал готовый ответ. А также глубокому погружению в предметную область, хорошим отношениям с коллегами и готовности к ответственности и инициативным действиям столько, сколько будет нужно для решения задачи, умение отдыхать и не выгорать даже в самых трудных периодах
Терпеливому и последовательному реализации видения заинтересованных сторон, когда согласие на более смелую версию можно было получить, только сделав репрезентативную версию, которую в процессе обсуждения заинтересованные стороны соглашались отпустить и перейти к следующей концептуальной идее. Умение добиваться целей в разговоре с вышестоящими людьми без споров, а за счёт диалога, аргументов и внимательной работе с обратной связью, спокойно и последовательно